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Dann ist es aber doch eine "krankmeldung" und keine Quarantäne mehr. D.h. der Arbeitgeber kann sich den Verdienst nicht erstatten lassen, sondern muss für die ersten 6 Wochen selber aufkommen. Falls man also dem Arbeitgeber eins auswischen wollte...
Falls man dann doch schwerer und länger als 6 Wochen erkrankt, ist man dann natürlich selber der dumme.