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  1. #1
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    Hier müsste doch Antwort E "Strukturqualität" richtig sein, da eine Personalschulung zur Verbesserung der Qualifikationen von Personal führt, was ein Merkmal der Strukturqualität und nicht Prozessqualität ist. Die Frage ist übrigens auch eine abgewandelte Altfrage, bei der die Musterlösung bei Amboss Strukturqualität war.



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  2. #2
    Unregistriert
    Guest
    Moin!

    Besser Ausbildung oder mehr Pflegepersonal wäre Strukturqualität. In diesem Fall geht es jedoch um das anwenden von Leitlinien, was die Behandlung und damit Prozessqualität verbessern soll



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  3. #3
    Unregistriert
    Guest
    Ich sehe das wie der Fragesteller. In der Frage wurde explizit nach dem Einfluss der Schulung gefragt. Eine Schulung ist eine Weiterbildung bei der Qualifikationen erworben werden (Strukturqualität). Wäre Prozessqualität richtig, hätte das Personal lediglich die Anweisung zur Umsetzung der neuen Leitlinien bekommen.



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  4. #4
    08190
    Guest
    Es ist definitiv Prozessqualität richtig, es geht nicht um das Personal, sondern um die Umsetzung einer Maßnahme im Rahmen des Arbeits- und der Behandlungsprozesse. Kann man nicht anfechten.



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  5. #5
    Unregistriert
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    Ich denke dennoch, dass es hier um die Anwendung von Leitlinien geht. Dass die Ärzte"darin geschult" werden, heißt umgangssprachlich nicht automatisch "Schulung". Zumindest in der Klinik habe ich die Erfahrung gemacht, dass man zwar auf die Leitlinien hingewiesen wird, ggf dazu auch mal einen Ordner zum Qualitätsmanagement bekommt, den man eigenverantwortlich lesen sollte, aber nicht zu einer extra Schulung geschickt wird.
    Man wird quasi einfach entsprechend bei der Arbeit angelernt. Aber evt könnte man das wegen zu ungenauer Formulierung anfechten.



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