also ich persönlich denke schon, dass diverse krankenhäuser darauf achten. gerade wenn es sich um ein kleineres haus handelt. ich meine wenn ich als arbeitgeber die wahl zwischen 2 guten kandidaten für eine stelle habe, würde ich natürlich nicht den bewerber nehmen, von dem ich weiss, dass er noch medizin studieren möchte und nur auf einen platz wartet. wenn einem einer nämlich so ganz kurzfristig kündigt, weil er in 2 wochen anfängt zu studieren, glaube ich ist das für die schon unangenehm.
aber wenns nich so wär, dann umso besser