Treffpunkt für gestresste Assistenzärztinnen und -ärzte

[roxolana]

Hast du denn schon den Arbeitsvertrag unterschrieben? Ich würde an deiner Stelle mal einen Anwalt einschalten.

[Spieler29]

Hast du denn schon den Arbeitsvertrag unterschrieben? Ich würde an deiner Stelle mal einen Anwalt einschalten.

Nein, keinen Arbeitsvertrag. Habe nur ein Zusageschreiben der Klinik erhalten. Mit einem Anwalt habe ich heute telefoniert, da sind meine Karten wie oben erwähnt sehr schlecht über die juristische Schiene. Und den neuen Arbeitgeber direkt zu verklagen kommt sicherlich auch nicht gut. Also keine Option.

[querfeldein]

Spieler, das ist ja echt zum Haareraufen!!! Da versuchst du alles zeitig und ordentlich zu erledigen und es wird dir doch nur zum Verhängnis. Drücke dir feste die Daumen, dass sich eine Lösung findet!! Hab leider keinen schlauen Rat hier. Vielleicht schaffst du es doch bald auf eine negative GGT...

[freak1]

Jetzt bin ich auch echt nervös. Muss eine Wohnung mieten und eine Küche kaufen und der Termin zur Einstellungsuntersuchung ist erst danach, kurz vor Arbeitsbeginn.

Immerhin erfreulich, dass sie mir direkt einen 5 Jahres Vertrag geben wollen statt des erwarteten 2 Jahres Vertrages.

[Brutus]

Ruf doch einfach mal ganz doof beim Sekretariat an. Du hättest noch immer keinen schriftlichen Arbeitsvertrag bekommen. Woran es denn jetzt hapern würde.
Den BA würde ich erst mal gar nicht erwähnen. Denn weißt Du denn, was der in seinem Gutachten reingeschrieben hat?
Eigentlich darf da gar nichts drinstehen. Nur "geeignet", "bedingt geeignet" oder "ungeeignet".
Wenn die im Sekretariat dann auf das Personalbüro verweisen, einfach da genauso unbedarft nachhaken. Manchmal ist es ja einfach noch die Zustimmung vom BR / MAV die fehlt. Wenn die wirklich sagen, dass der BR die Einstellung zur Zeit nicht absegnet, DANN würde ich beim Vorgesetzten den begründeten Einspruch einlegen.