Fragensammlung - Bewerbungsgespräch

[Kackbratze]

Bzw. hier im Forum fragen, ob jemand das Haus kennt.

[Fr.Pelz]

Ich hab jetzt mal ein komisches Anliegen.
Was fragt man selbst am besten im Bewerbungsgespräch?
Ich hab schon (total zwanglos und kurz) mit meinem Chef gesprochen und der meint er nimmt mich, die Personalabteilung muss aber noch zustimmen. Ich geh mal davon aus, dass ich mich denen auch vorstellen soll. Jetzt überlege ich während ich auf den Termin für das "richtige Bewerbungsgespräch" warte, was ich alles fragen möchte und wollte ein bisschen sammeln.
(nicht nach Wichtigkeit geordnet)

z.b Für wieviele Jahre bekomm ich einen Vertrag? Auf welcher Station fang ich an? Wieviele Dienste macht man durchschnittlich im Monat? Werden Überstunden eher per Zahlung oder per Freiteitausgleich beglichen? (Kann man sowas fragen?)
Was fällt euch noch so ein?
Hab ein bisschen Angst wenn es ums Finanzielle geht, weil ich da so gar keine Ahnung hab. Es gibt es doch den Tarifvertrag- gibt es außerhalb davon noch etwas was geklärt werden muss?
Danke schonmal für Tipps!

[THawk]

Ich würde noch nach Fortbildungen fragen (kommt eh gut, weil zeigt Weiterbildungs-Wille): Wie viele Fortbildungstage hast du? Werden F. finanziell unterstützt? Wie schaut es mit Kongressen aus, wenn du selber ein Poster hast?

[LasseReinböng]

Was ist eigentlich von der Kontaktaufnahme mit Assistentensprechern vor der Bewerbung zu halten ?

Kann man sich da wirklich eine ehrliche Auskunft über die Klinik erhoffen ?

[EKT]

Was ist eigentlich von der Kontaktaufnahme mit Assistentensprechern vor der Bewerbung zu halten ?

Viel.

Kann man sich da wirklich eine ehrliche Auskunft über die Klinik erhoffen?

Durchaus.