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Mensch was habt ihr denn für tolle Chefs! Ich habs meinem eine Woche vor Stellenantritt gesagt und er war sehr nett, sagte daß das schon irgendwie klappt unter den Kollegen mit den Diensten- ich hatte nämlich ein furchtbar schlechtes Gewissen weil man mit einer Vollzeitkraft gerechnet hat und nun kam eine die keine Dienste machen kann.....Jedenfalls wurde ich trotz der Schwangerschaft ran genommen,von wegen Stunden kürzen und so. Ich mußte in die Ambulanz, wo ich auch 3 Monate blieb, mußte die ganzen Aufnahmen machen und die Notfälle ohne blutende Verletzungen. Wenn die Stationsarbeit erledigt war durften meine Kollegen auch früher nach Hause, während der Depp in der Ambulanz länger bleiben mußte bis der diensthabende endlich übernehmen konnte. Ich mußte wegen vorzeitigen Wehen 4 Wochen vor dem Beginn des Mutterschutzes pausieren. Und jetz zum Ende der Elternzeit wird von mir erwartet, wieder voll zu arbeiten. Es gibt keine KiTa, keine andere Möglichkeit der Betreuung als Tagesmutter, mein Freund arbeitet auch im Schichtdienst und kann keine 2 Monate EZ nehmen weil er auf einen unbefristeten Vertrag hofft. Ich komm damit nicht klar, meine Maus 5 Tage die Woche min. 9h bei jemanden abzugeben, egal wie nett diese Person ist. Und wie sollen wir das organisieren mit den Diensten??? Ich fühle mich wie in einer Sackgasse.....