Archiv verlassen und diese Seite im Standarddesign anzeigen : Treffpunkt für gestresste Assistenzärztinnen und -ärzte
@Fr. Pelz: habt ihr echt 24h nen Bettenmanager? Uns wurde gesagt, dass sowas nicht möglich ist.
Alles ist möglich. Kostet aber entsprechend Geld.
Heute und morgen wird vor allem bei IT, Verwaltung etc. nur eine Notfallmannschaft da sein. Das macht die Abarbeitung des Laufzettels (oder wie auch immer das im Zivilen heisst) interessanter.
Hatte den Großteil des Laufzettels bereits im Vorfeld abgearbeitet und von Tag 1 an meine eigenen Patienten (erstmal nur 3 gesamt, darunter allerdings 2 recht komplexe Onko-Fälle mit TuKo Vorstellung nächste Woche etc. :-oopss) - Flauschige Einführungstage? Von wegen.
@Fr. Pelz: habt ihr echt 24h nen Bettenmanager? Uns wurde gesagt, dass sowas nicht möglich ist.
Doch, das ist eine besten Verbesserungen ever...Was hab ich früher für Zeit am Telefon verbracht, Betten zu suchen... Man kam sich als der blödeste Bittsteller vor, entschuldigte sich bei den Schwestern für pflegeaufwändige Patienten oder das schlimmste, zu isolierende Patienten...
Und das ganze ist jetzt weg. Wenn ich will, dass der Patient stationär geht, klick ich das im System an, zusammen mit einer kurzen Info, meist nur die Hauptdiagnose, und dann wird ein Bett gesucht. Ob der Patient isoliert werden muss, wird schon bei der Triage erfasst und automatisch übermittelt. Und das halt auch nachts um halb 3.
Und zusätzlich zum Gesamt-Bettenmanagement haben wir noch eine Klinikkoordinatorin, die zu Werkzeiten die Betten der chirurgischen Klinik organisiert, Ungeplante mit geplanten Aufnahmen und Entlassungen koordiniert - und das nimmt einem SOVIEL Arbeit ab.
(Das ist ja definitiv Arbeit, die man a)nie machen wollte und b)nie gelernt hat)
WackenDoc
04.01.2020, 19:03
Vielleicht kommt so langsam die Erkennis, dass "Arzt" keine unbegrenzte Ressource ist die man für Aufgaben verbraten kann, die auch andere Berufsgruppen erledigen können.
Colourful
04.01.2020, 21:24
Muse, komm zu uns :-))
Bessere Personaldecke und mit FA winkt A15.
Nee, mit A15 lockst du mich nicht. Echt nicht. Oberärzte verdienen mehr als A15 (meistens).
Und Wacken, exakt so ist es. Und man darf sich auch wehren und auf Missstände hinweisen.
Heerestorte
04.01.2020, 21:44
Nee, mit A15 lockst du mich nicht. Echt nicht. Oberärzte verdienen mehr als A15 (meistens).
Also A15 ist man auch als frischer Facharzt. Das ist halt das "Problem" bei der BW. Gehaltsunterschied zwischen AA, FA, OA ist nicht so groß wie im Zivlien.
Als Single wären das bei mir A15 4600€ Netto und mit Frau und 1 Kind,
LK III wären das etwas über 5400€ netto. Ohne Dienste.
Gepaart mit guter Personaldecke und "freierem" arbeiten was Budgetierung betrifft, finde ich das nicht so schlecht. Kann natürlich sein, dass ich falsch liege, aber ein ziviler Kollege FA bekommt nicht so viel, oder? Zumindest, wenn ich mir so die TV anschaue.
Der Job birgt natürlich auch Risiken, so ist es nicht. Das darf und soll man natürlich nicht vergessen. Das Problem mit den ständigen Versetzungen fällt als FA Seiteneinsteiger aber weg,
da man in einer guten Verhandlungsposition ist.
Du kannst ja Beamtenbrutto nicht mit Angestelltenbrutto vergleichen. Da ziehen tatsächlich nur Nettovergleiche entsprechender Familien- und LSK-Konstellationen.
Heerestorte
04.01.2020, 22:15
Du kannst ja Beamtenbrutto nicht mit Angestelltenbrutto vergleichen. Da ziehen tatsächlich nur Nettovergleiche entsprechender Familien- und LSK-Konstellationen.
Habe ich ja auch extra nicht gemacht. Ich habe "Beamten"nettowerte hingeschrieben.
Und wenn man dann FA-Angestelltenbrutto in der Tabelle nachschaut, sieht man, dass man wohl selbst mit geringsten Abzügen und gleicher LSK nicht auf so viel Netto kommt.
Das gilt ja jetzt in meinem Beispiel nur für frisch FA. Oberärzte haben da ja ganz anderen Verhandlungsspielraum etc.
Wie Colour schon sagte, meist kriegen ziviele OÄ mehr.
Richtig, ich bezog mich da auch eher auf Colour, weil ich nicht wusste, ob sie den Unterschied mit hineingerechnet hatte.
Heerestorte
04.01.2020, 22:24
Richtig, ich bezog mich da auch eher auf Colour, weil ich nicht wusste, ob sie den Unterschied mit hineingerechnet hatte.
Ah, achso :-))
Colourful
05.01.2020, 08:30
Nee, mir ist das auch klar. ;-) Ich hab genug Beamte im Bekanntenkreis.
Heerestorte
05.01.2020, 09:24
Nee, mir ist das auch klar. ;-) Ich hab genug Beamte im Bekanntenkreis.
Soldatennetto ist aber auch kein Beamtennetto. Bei uns geht nichts für die PKV weg.
Colourful
05.01.2020, 10:25
Das ist gut zu wissen, weil hier bei uns ja eben vom netto noch mal der Anteil für die PKV weggeht, das ist auch nicht so billig. :-)
Mir wird überdurchschnittlich oft gesagt, dass ich ja demnächst auch gut Amtsärztin mit A15 werden kann. Da habe ich aber keine Lust zu. Also auf den Job. Ich bin ja eher sehr aktiv, kreativ und schnell. Das passt nicht so gut aufs Amt.
Und da ich ja selbst nach Elternzeit Nummer 2 noch verhältnismäßig jung bin, plane ich eher einen Doppelfacharzt.
Heerestorte
05.01.2020, 10:31
Da bin ich bei dir! Auf Amt habe ich auch so gar keine Lust :-))
Habt ihr euch tatsächlich schon mal mit dem Amt auseinander gesetzt oder sind das Vorurteile? Ich glaube schon, dass man auch aufm Amt viel bewegen kann und kreativ sein kann.
natürlich ist das jetzt mit nem Bias, aber ein FA f Öffentlichen Gesubdheitsdienst ist bei uns in der Hygiene aktiv und der hat viel erzählt, dass er spontan was bezüglich Migration usw aufbauen musste, was vorher keiner geplant hatte. Hört sich für mich doch eher kreativ an.
Kann aber auch eine Menge Vorteile haben. Eine Bekannte ist eigentlich Kinderchirurgin aber wegen ihrer Kinder hat sie zum Gesundheitsamt gewechselt und macht dort Schuluntersuchungen, geht in Kindergärten etc. Jede Fahrt zu den Kindergärten zählt als Arbeitszeit, hat sie also um acht dort einen Termin und führt um zwanzig nach sieben dafür zu Hause los, so zählt die Arbeitszeit schon ab dann und nicht erst ab acht zB. Sie kann Überstunden ansammeln, die sie dann gebündelt in den Ferien abfeiert und damit im Sommer auch sechs Wochen frei hat bei vdrri Wochen genommene Urlaubstagen. Schon nett. Verdienst insgesamt allerdings deutlich unter Klinikstarifen, und nix mit A, da angestellt. Verbeamtet ist keiner der Kollegen dort.
JumpRopeQueen
05.01.2020, 12:36
Kann aber auch eine Menge Vorteile haben. Eine Bekannte ist eigentlich Kinderchirurgin aber wegen ihrer Kinder hat sie zum Gesundheitsamt gewechselt und macht dort Schuluntersuchungen, geht in Kindergärten etc. Jede Fahrt zu den Kindergärten zählt als Arbeitszeit, hat sie also um acht dort einen Termin und führt um zwanzig nach sieben dafür zu Hause los, so zählt die Arbeitszeit schon ab dann und nicht erst ab acht zB. Sie kann Überstunden ansammeln, die sie dann gebündelt in den Ferien abfeiert und damit im Sommer auch sechs Wochen frei hat bei vdrri Wochen genommene Urlaubstagen. Schon nett. Verdienst insgesamt allerdings deutlich unter Klinikstarifen, und nix mit A, da angestellt. Verbeamtet ist keiner der Kollegen dort.
Ich bin zwar noch im PJ, spiele aber mit den Gedanken Amtsärztin zu werden (Klinik macht mir kein Spaß). Braucht man dafür zwingend FA für ÖGW? Oder kann es auch ein Arbeitsmediziner oder Allgemeinarzt machen? Lohnt es sich nur als FA dort anfangen oder schon als AA? Und inwieweit niedriger sind die Gehälter?
WackenDoc
05.01.2020, 12:45
Es gibt solche und solche Tätigkeiten im ÖGW.
Bei uns war eine Stelle im Gesundheitsamt im Bereich Infektionsepidemiologie ausgeschrieben.
Das hat aber wiederum nicht mit dem jugendärztlichen Dienst und das auch nichts mit dem Amtsarztwesen zu tun.
Ohne Facharzt kommst du da nicht weit. Zumal es auch schwer wird, später den Facharzt abzuschließen, wenn man doch wieder wechseln will.
Mit beiden Fachrichtungen gäbe es Überschneidungen. Der konsequentere Weg vom Arbeitsmediziner wäre aber entweder der arbeitsmed. Dienst der jeweiligen Stadt oder des Landkreises oder Gewerbearzt.
agouti_lilac
05.01.2020, 12:57
Ich hätte auch Interesse im ÖGD zu arbeiten, hinsichtlich Kindererziehung und Work-Life-Balance. Ich habe da auch famuliert und ich könnte mir das durchaus vorstellen. Aber derzeit nicht für das Geld. Deswegen sind da auch so massig Stellen frei.
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