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Aktive Benutzer in diesem Thema

  1. #41
    Diamanten Mitglied Avatar von vanilleeis
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    Üblich (zumindest in der Wirtschaft) sind +10 %, Eilika.
    Oder sonstige Verbesserung, Dienstwagen, Jobticket, Kitakostenzuschuss etc.
    Für +/- 0 würde ich nicht wechseln.



  2. #42
    unsensibel Avatar von Lava
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    schon wieder woanders
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    So, erste Bewerbung abgeschickt
    "tja" - a German reaction to the apocalypse, Dawn of the Gods, nuclear war, an alien attack or no bread in the house Moami



  3. #43
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    Zitat Zitat von Eilika Beitrag anzeigen
    Und dass ich bei einem Wechsel mehr Geld will, als ich jetzt habe, das ist ja irgendwie klar. Den Wechsel-Stress bräuchte ich mir ja sonst nicht antun.
    - Naja, man könnte sich auch in anderen Bereichen als dem Geld verbessern wollen
    Aber andere Frage: wissen die denn, was du jetzt verdienst? wenn ja: ist es ja wohl irgendeine Art von Tarif, oder? dann muss man vielleicht schon gute Argumente haben, warum man mehr kriegen soll. Aber sonst...



  4. #44
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    ist es in Deutschland wirklich so, dass facharztgehaelter im Krankenhaus verhandelt werden? ich dachte das geht nach Tarifvertrag und Punkt...



  5. #45
    Dr. ml. Winselstute Avatar von Eilika
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    Endspurt zu... äh ja... zu...
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    Wechsel von Klinik in Praxis. Klar spielen auch andere Faktoren eine Rolle. Aber ganz ehrlich... ich arbeite 3 Tage die Woche und bin damit Hauptverdienerin einer 4 köpfigen Familie. Es muss sich finanziell rentieren, sonst macht es für mich mittelfristig wenig Sinn... jetzt habe ich einen Tarifvertrag. Aber ambulant gibt es sowas dann ja nicht...
    Denken ist allen erlaubt, vielen bleibt es erspart. (Curt Goetz)



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