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Wir haben von unserem Arbeitgeber eine Mail bekommen in der erklärt wird wann es das erhöhte Geld gibt -> mit der November-Abrechnung. Da gibts dann rückwirkend auch die Differenz des Tariflohns zum bisher gezahlten Lohn seit 1.1. ausgezahlt.
Viel spannender aber: in der Mail stand auch was zum Thema Arbeitszeiterfassung. Hier will die Klinik noch eine Handlungsempfehlung des Verbands der kommunalen Arbeitsgeber abwarten. Da bin ich mal gespannt was da dann drin steht.