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Die Lohnnebenkosten wären ja auch zu tragen, wenn das Gehalt nicht übernommen würde. Der eigentliche Knackpunkt ist doch folgender: es ist anscheinend im ach so reichen Deutschland offensichtlich nicht mehr möglich, in einer Praxis einen Arzt anzustellen und ihn angemessen selbst zu bezahlen, ihn selbst Umsatz und damit Einkommen erwirtschaften zu lassen, ebenso Ruecklagen für den normalen Fall der Welt, eine Schwangerschaft einer MA, zu erwirtschaften. Gleichzeitig wird die wirtschaftliche Situation von interessierter Seite in den rosigsten Farben gemalt wie gerade bei der Landarztquote. Die Flugsicherung (siehe unten) z. B. beschäftigt auch zahlreiche Frauen und man hört einfach nicht, daß da trotz ueppigster Gehälter die Wirtschaftlichkeit der Firma im Schwangerschaftsfall infrage gestellt wuerde.