PJ: Arbeitszeiten

[JoeDoe999]

Danke für alle Antworten.

Umbuchen klappt leider nicht mehr, da die Frist im PJ-Portal vorbei ist.
Mein Problem ist: Ich habe an Uni A studiert, dort jetzt aber meine Wohnung gekündigt und bin zu meinem Partner gezogen.
Räumlich sind dort alles Lehrkrankenhäuser der Uni B.
Meine Uni A sagt, dass sie für Lehrkrankenhäuser der Uni B nicht verantwortlich ist. Uni B sagt, dass sie für Studierende der Uni A nicht verantwortlich ist.

[JoeDoe999]

Hallelujah, was ist DAS denn

Sollst du jetzt im Mai anfangen? Weil die Mail jetzt kam.

Puh ne, es besteht sicher die berechtigte Hoffnung, dass der ein oder andere nette Stationsarzt die Dinge dann doch nicht so eng sieht, aber in dem Fall hier würde ich mich nicht darauf verlassen und besser vorher auf Teufel komm raus versuchen, dieses sinkende Schiff noch rechtzeitig zu verlassen. Das ist doch von A bis Z eine Frechheit.

Wahrscheinlich ist es für eine offizielle Umbuchung über das Portal zu spät?
Kannst du an die Verantwortlichen deiner Uni herantreten und um Hilfe bitten, beispielsweise Zuweisung eines Platzes an den eigenen Lehrkrankenhäusern?

Ja, ich fange am 22. an...
Und laut PJ Ranking ist es tatsächlich so schlimm. Die Chefsekretärin muss sehr dahinter her sein, dass es keinem PJ´ler langweilig wird und keiner auch nur eine Sekunde zu früh abhaut.
Stationsärzte sind dort wohl eher froh, dass sie jemanden haben, nach dem sie treten können.

Übrigens schimpft sich das Haus "kirchlich"...

[Choranaptyxis]

Dann würde ich mir ein Lehrkrankenhaus suchen, dass eine Unterkunft zur Verfügung stellt (am WE mal durchforsten, ob es da was gibt, mein Chirurgie-Haus war kein Burner, hatte aber z.B. Unterkunft für alle Pjler), Montag anrufen, ob Sie noch einen PJler unterbekommen und dann bei der zugehörigen Uni bitten, ob das noch kurzfristig ginge.

@Feuerblick PJ-Studierende unterliegen nicht dem Arbeitszeitgesetz, hat unsere Uni uns extra drauf hingeweisen

Während des Praktischen Jahres sind Sie Student/-in in einem "Pflichtpraktikum".
Ihr "Status" als Auszubildende/-r hat zur Folge, dass Sie nicht dem Arbeitsrecht oder dem Arbeitszeitgesetz unterliegen. Dies bedeutet für Sie beispielsweise, dass es
keine rechtlich vorgeschriebenen Pausen,
maximale Tagesarbeitszeiten und
keinen Urlaubsanspruch gibt.

Trotzdem, was besseres als das Haus findet man vermutlich an 95% aller Häuser.

Aber laut Approbationsordnung auch

Die Approbationsordnung schreibt in §3, Absatz 4 vor, dass PJ-Studierende
ganztägig
an allen Wochenarbeitstagen (Mo-Fr) anwesend sind.

[adpoidnasv]

Such dir auf jeden Fall etwas angemesseneres. Und dann bitte name and shame, sowas gehört an den Pranger gestellt. Zumindest in dieser Bubble.

[Feuerblick]

@Chorana: Das ist mir bekannt. Dennoch kann man auch PJler nicht nach Belieben ausbeuten. Auch wenn sie FORMAL nicht dem AZG unterliegen.