1. Arbeitstag überstanden
1. Arbeitstag überstanden
Carol Hathaway: You're *a med student*?
Abby Lockhart: What can I say? I crossed over to the Dark Side.
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"Der Kerl hat mir keine Schokolade angeboten. Und selbst hat er auch keine gefuttert. Mit anderen Worten: Normal war der nicht!" (aus: TKKG 54: Alarm! Klößchen ist verschwunden)
Genau. Und fünf Stunden bei einem sechs Wochen Wurm sind wirklich großartig! Ich drücke die Daumen für eine Wiederholung!
heute morgen in der Frühbesprechung vom Chef vorgeführt worden...
Haben alle 3 Monate so ne Brainstorming-Runde, was verbesserungswürdig in der Abteilung oder im Haus ist.
Ich hatte "Abwanderung der Pflege" eingereicht, da in den letzten 1,5 Monaten allein von der Intensiv-Pflege 4 Leute gegangen sind oder gehen (1. stellv. Leitungsstelle, 2.näher am Wohnort mit besserer Kinderbetreuung, 3. Knatsch mit der ICU-Leitung, 4, finanziell attraktiveres Angebot), perspektivisch werden das wohl auch noch 1-2 mehr werden..
Kommen sollen wohl ein paar Asiaten, da hapert es aktuell aber wohl am Visum (whatever)..parallel sind alle Leihkräfte zu Anfang April rausgeworfen worden..
Wenn dann noch die ICU-Leitung abwanderungswilligen Mitarbeitern (verdient, lange Jahre im Haus; mit der jetzigen Grundsituation unzufrieden) ins Gesicht sagt "manchmal braucht man auch mal einen Tapetenwechsel" finde ich das schon ziemlich komisch, daher wollte ich es gern angesprochen haben.
Erste Reaktion aus dem Kollegium: "aber das betrifft uns ja nicht"; "wegen uns kündigt ja keiner"...
Nein, das vielleicht nicht, aber mir im Nachtdienst 3 wildfremde Kollegen der Pflege meine Patienten (nicht adäquat) versorgen dann ist das SEHR WOHL unser ärztliches Problem...
Wir planen einen Neu-/Anbau und perspektivisch eine neue Intensivstation mit erweiterten Bettenzahlen....ohne Pflege kann man dann schön wieder einen Teil davon sperren..
O-Ton meines Chefs (mit so einem abfälligen fast schon bemitleidendem Kopfschütteln): "ähm...Herr Mainzer,...lesen sie auch manchmal die Zeitung...also Printmedien...? Oder sind sie nur online und in social media unterwegs? PFLEGEMANGEL?!?! Schonmal gehört?"
Ja klar; bin ja nicht dumm (Gedankenklammer auf: und verschließe nicht meine Augen vor dem Offensichtlichen wie ihr alle anscheinend); aber dagegen tun kann man ja trotzdem was, oder nicht?!?!
Mein Chef weiß auf jeden Fall nicht, was er dagegen tun kann...
Und ich finde mich nach einem Aufreger heute Morgen damit ab, dass vielleicht gar nicht GEWÜNSCHT ist, eine Veränderung herbeizuführen...ok..
Chef hält ja auch die ICU-Leitung für die Fähigste seit Langem....klar, von 15min Intensivvisite am Tag würd ich mich auf zu dem Statement hinreißen lassen...wenn aber die Leitung keine Ahnung vom Equipment hat (Monitoranlage) oder nicht weiß, wo benötigte Hardware zu finden ist und wie diese angewandt wird (pICCO-Monitoring-Kabel)...dann muss ich über die Aussage kurz herzlich lachen...