@ pdoc
Ich beneide deine Enthusiasmus wirklich und wünschte ich konnte dasselbe von mir erzählen. Es ist schon, dass du spaß an deiner Arbeit hast aber du musst die Grunde der anderen auch verstehen. Wenn du ein Workaholic bist und gerne das tust was du tust dann darfst du auch nicht die anderen auffördern, dasselbe zu machen. Ab einer bestimmten Grenze ist es nicht OK die Leute zu mehr Arbeit aufzufördern!! Ich meine mehr als 10 h am Tag (was de facto überall der Fall ist) ist nicht akzeptabel, besonders bei lächerlicher Bezahlung. Vor allem, weil die Ärzte im allgemeinen keine faulen Säcke sind und ihren Beitrag zur Gesellschaft mit Sicherheit mehr als genug ist.
Natürlich ist es alles relativ und muss im Rahmen beurteilt werden aber Ärzte arbeiten wirklich mehr als der Durchschnitt und daher sie noch mehr Arbeit aufzubürden ist nicht angebracht.
Ich wünsche dir, dass dieser Euphorie nicht schnell verdampft und dass du weiter Spaß an deinem Beruf hast. Du hast anscheinend eine glückliche Stelle erwischt, wo auch Überstunden bezahlt werden. Ich möchte mal sehen wie du dich fühlen wirst, wenn du wie die meisten anderen, all diese Überstunden nicht bezahlt kriegst. Wenn der Chef dich immer unter Druck setzt aber deine Arbeit nicht anerkennt. Wenn du eine Familie hast, die du nicht mal zu Gesicht bekommst. Dann wirst du bestimmt anders denken.
Fazit: schon dass es dir gut geht und ich bewundere dein Engagement und hoffe dass viele wie du eine sehr hohes Arbeitsmoral haben aber im Fall von Medizinern ist es definitiv nicht eine Jammerei oder Faulheit sondern eine begründete Kritik, deren Grunde nicht hier erläutert werden könnten.
PS ich habe auch in USA gearbeitet und erzähl mir nichts von Belastung und Überstunden!! Natürlich haben sie mehr Belastung aber die jungen Mediziner nehmen alles in Kauf, weil die genau wissen, dass nachher besser wird, dass es großes Geld kommt. Ich werde auch 5 Jahre super hart arbeiten wollen, wenn ich genau wusste, dass ich nachher mindestens 150 000 $ im Jahr verdienen werde. Eine unsere wichtigen Probleme hier ist, dass deine Arbeit nicht honoriert wird. Ich meine ob du der beste Chirurg in deinem Team bist oder nicht, spielt eine untergeordnete Rolle. Mehr verdienen wirst dadurch nicht. Die Karriere Leiter sind sehr steil und die Hierarchien sehr streng. In USA haben wir den (Attending) mit Vornamen angesprochen und er hat die besten Studenten immer zu Konferenzen und Seminaren nach Bosten und Florida mitgenommen. Selbst den Chef (Head of the Dept) war sehr kollegial und freundlich.. Klar lassen sie dich schuften und du schiebst die eine Schicht hinter die andere aber es wird (auch wenn nicht sofort) belohnt. Also es gibt hier keinen Vergleich!