@bille
Veränderung ist meist ja positiv. Ob das dann danach wirklich alles nur besser ist, eher nicht, denke ich. Aber anders.
In unserem Partnerhaus, da machen die Anfänger von der Uni direkt in Woche zwei die U2 Vorsprgen. Es ist einfach so ein eklatanter Mangel. In meinem alten Haus war man drei Monate auf der Neo Intensiv und ist dann mit den Vorsorgen gestartet.
Finde es wichtig, dass man lernt eine LP durchzuführen. Das sollten alle können. Und man kann da auch direkt anfangen in der Weiterbildung.
@anneki
Ich habe da sehr großen Respekt. Bin ja aber auch ein selbstkritischer Mensch. Ein Oberarzt hat gekündigt. Das Trio trennt sich jetzt nach fast 15 Jahren gemeinsamer Arbeit. Die verstehen sich ohne Worte und arbeiten sehr effizient miteinander. Die Stelle ist ausgeschrieben. Aber wir haben keine Bewerber. Das war zu befürchten. Die Stelle ist top. Aber es mangelt an Nachwuchs. Mein Kollege und ich sind ja eigentlich noch mitten in der Ausbildung.
Und starten nun mit den Hintergrunddiensten. In den letzten vier Monaten gab es richtig gutes Teaching für uns beide. Und wir haben einen Hinter-Hintergrund, den wir jederzeit anrufen dürfen und auch den Chef. Das Aufgabenfeld ist ja sehr überschaubar. Aber auch anspruchsvoll. Ich habe denke ich den nötigen Respekt. Sehe es als Chance nochmal einen ordentlich an Erfahrung zu sammeln. Wir werden es sehen, wie es läuft.