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Aktive Benutzer in diesem Thema

  1. #1
    Registrierter Benutzer
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    Hallo,
    Kennt sich zufällig jemand aus, was ein Arbeitgeber mich alles fragen darf?

    Zum Beispiel, ob man sich aktuell nach anderen Stellen umguckt?!

    ...Möchte derzeit den Job wechseln, habe ein heißes Eisen im Feuer...und wurde genau das gefragt, da derzeit andere Kollegen gekündigt haben. Habe meinem Chef dann aber nicht gesagt (gelogen?), das ich mich umgucke, und schon ein Gespräch hatte. Über ungelegte Eier wollte ich nicht sprechen.
    Hätte er das Recht so was zu erfahren?

    Wie seht ihr das?



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  2. #2
    Jodelschnepfe Avatar von Hoppla-Daisy
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    Damals in den Ardennen...
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    Natürlich hat er dazu kein Recht! Wieso solltest du ihm auch was über ungelegte Eier sagen?

    Allerdings sollte man der Fairness halber direkt Bescheid geben, wenn man was Neues hat. Hab ich bisher immer so gemacht. Ich hab eigentlich nie bis zum letzten Tag der Kündigungsfrist gewartet. Warum auch
    Es ist einfacher, ein Loch zu graben, als einen Turm zu bauen

    Auch weiterhin gilt: "Krisen müssen draußen bleiben!"



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